¿Cómo cotizar las horas extras?

¿Cómo cotizar las horas extras?

Las horas extras son aquellas que se realizan una vez se ha cumplido el horario de trabajo estipulado según la jornada laboral de cada empleado, normalmente, para sacar adelante una sobrecarga de trabajo. Si tu jornada de trabajo termina a las 16:00 horas, pero sales...
Alternativas válidas a la plantilla de horas trabajadas

Alternativas válidas a la plantilla de horas trabajadas

Desde 2019, el registro obligatorio de la jornada de los trabajadores es una obligación para las empresas, con el objetivo de que la Inspección de Trabajo pueda obtener información real y fiable sobre si los empleados cumplen con sus horarios de trabajo, si realizan...
El síndrome del falso impostor

El síndrome del falso impostor

El síndrome del falso impostor es un trastorno mucho más habitual de lo que crees, siendo aproximadamente 7 de cada 10 personas la que lo sufren, aunque en muchos casos ni siquiera son conscientes de ello. Si en tu día a día acostumbras a restar mérito a tus logros,...
Excedencias laborales: ¿qué tipos existen?

Excedencias laborales: ¿qué tipos existen?

La excedencia laboral consiste en la suspensión del contrato de trabajo a petición del propio trabajador, con la particularidad de que mientras el contrato esté suspendido, la relación laboral entre el empleado y la empresa se mantiene. Recogida en el artículo 46 del...
Macroinspección contra las Big Four

Macroinspección contra las Big Four

Desde 2019 todas las empresas españolas están obligadas a cumplir con un control de horarios de sus empleados con el objetivo de garantizar que realizarán las horas que tienen estipuladas por contrato y evitar que puedan trabajar más de lo debido sin obtener la...